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华制顾问培训服务流程包括如下三部分内容及步骤:

第一部分 培训需求沟通

1.  初步商务洽谈  通过电话或网络联系,沟通咨询意向;

2.  培训需求沟通  市场负责或专业顾问进一步了解培训项目的范围、时间、成本等相关信息;

3.  诊断需求沟通  进一步确认是否需要展开现场诊断调研,以及现场调研时间安排等。

 

第二部分 培训方案输出

1.  现场调研与需求把握  通过电话沟通或现场走访调研方式沟通了解培训需求的管理现状,对口确切需求,以及培训效果预期等。

2.  方案报告输出或讲解  通过电邮或现场讲解的方式沟通项目培训方案,确认双方理解一致;

3.  培训项目方案报价

4.  咨询合作协议签订

 

第三部分 培训服务实施

1.  培训实施准备  准备项目培训的相关教材

2.  培训实施开展  咨询顾问正式实施培训;

3.  培训后评价  评价培训实施的效果,反馈培训过程等。


华制顾问培训服务流程


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